総務

みんなが働きやすい環境づくり

2000年入社　経理本部 総務部

「会社の印象は一番最初に会う人、話す人で決まる」をモットーに各部署のバックアップを受けながら、次の運用整備を主な業務としています。

【ルール】就業規則
【福利厚生】会社行事、有給休暇取得促進、育児介護休暇
【生産性の向上】労働時間、健康管理
【風通しを良く】社内LANを活用した情報共有
【仕事のやりがい】明確な人事考課制度